1. 餐饮招收学员合同需要明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益。2. 餐饮招收学员合同应该包括以下内容:学员的基本信息、培训课程和培训内容、培训时间和地点、培训费用和支付方式、培训期限和考核标准、违约责任和解决争议的方式等。3. 在签订餐饮招收学员合同时,应该注意合同的合法性和有效性,确保双方的权益得到保障。同时,还应该注重合同的具体细节,尽可能地避免出现纠纷和争议。


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